Παρασκευή, 29 Μαΐου 2020

Σκλαβενίτης: Σπουδαία νέα - Δείτε ποιους αφορά

Ένδειξη ανθρωπιάς!

29 Μαρτίου 2020 12:36
Σκλαβενίτης: Σπουδαία νέα - Δείτε ποιους αφορά
Αρθρογράφος: ATHENSMAGAZINE TEAM
ATHENSMAGAZINE TEAM

ΣΥΝΤΑΚΤΙΚΗ ΟΜΑΔΑ

Ποια η κίνηση ματ από τον Σκλαβενίτης, που έφερε πολλά χαμόγελα σε πολλούς καταναλωτές. Μια πρωτοβουλία που μας αποδεικνύει ότι υπάρχει ακόμα ανθρωπιά!

Μια ευχάριστη είδηση από εκείνες που στο άκουσμά τους σε κάνουν να χαμογελάς και να ελπίζεις ότι υπάρχει ανθρωπιά στον κόσμο, είναι η παρακάτω από τον Σκλαβενίτη, ο οποίος μπαίνει στον e-katanaloti, και όπως θα δείτε εδώ ο ανταγωνισμός είναι αυξημένος!

Η αλυσίδα σούπερ μάρκετ Σκλαβενίτης έχει ξεχωρίσει για την πολιτική της απέναντι στους υπαλλήλους της αλλά και στο καταναλωτικό κοινό.

Για ακόμα μια φορά λοπόν, η μεγάλη αλυσίδα σούπερ μάρκετ Σκλαβενίτης μάς εκπλήσσει ευχάριστα με το κοινωνικό της πρόσωπο.

Σκλαβενίτη: Σπουδαία νέα

Η φωτογραφία που δημοσιεύθηκε από χρήστη του Facebook δείχνει ότι υπάρχει ακόμα ελπίδα…

Σε κάποιο από τα καταστήματα της αλυσίδας έχει τοποθετηθεί αναπηρικό αμαξίδιο με συρόμενο καρότσι που εφαρμόζουν μεταξύ τους, με αποτέλεσμα τα ΑμεΑ να μπορούν να πραγματοποιούν τις αγορές τους με μεγαλύτερη ευκολία.

Η πρωτοβουλία αρχίζει σιγά-σιγά να επεκτείνεται σε όλη την Ελλάδα.

Επιπλέον δείτε τα είδη που έχει σε χαμηλές τιμές ο Σκλαβενίτης αυτήν την περίοδο!

Είδηση "βόμβα" από τον Σκλαβενίτη

Η αλυσίδα σούπερ μάρκετ Σκλαβενίτης ολοένα και μας ξαφνιάζει και κάνει κινήσεις που την κατατάσσουν no1 στις επιλογές μας. Αυτή την φορά έχει να κάνει με του εργαζόμενους που απασχολεί, μιας και το νούμερο είναι αστρονομικό.

Η ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ είναι αλυσίδα σούπερ μάρκετ ελληνικής ιδιοκτησίας που δραστηριοποιείται κυρίως στην Ελλάδα. Από την 1η Μαρτίου 2017, η εταιρεία αποτελεί τον μεγαλύτερο λιανεμπορικό όμιλο στην Ελλάδα (έχοντας 497 καταστήματα σε Ελλάδα και Κύπρο), ακολουθούμενη από την ελληνική Μασούτης και την Άλφα-Βήτα Βασιλόπουλος (του Ομίλου Ahold Delhaize Group).

Μάθαμε, λοιπόν, ότι για το έτος 2020 οι υπάλληλοι ανέρχονται περίπου στους 28.000, (δείτε εδώ τις νέες προσλήψεις που θα κάνει λόγω Κορωνοϊού) και μάλιστα είναι πολύ ικανοποιητικές οι συνθήκες εργασίας, όπως και οι μισθοί. Τα 860 ευρώ, ως βασικό μικτό μισθό, κατοχυρώνει και επίσημα, η αλυσίδα Σκλαβενίτης.

Σκλαβενίτης ανακοινώσεις

Το εν λόγω ποσό το έπαιρναν ήδη από τον Μάιο 2019 οι χαμηλόμισθοι full-time υπάλληλοί της, εντούτοις εκείνη η αναπροσαρμογή προς τα πάνω, που είχε αγγίξει 500 εργαζόμενούς της, ήταν μια οικειοθελής παροχή, την οποία η αλυσίδα θα μπορούσε εάν ήθελε να την μεταβάλλει.

Πλέον, έπειτα και από την υπογραφή της Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης εργασίας για το 2018, (σ.σ. ενστάσεις έχουν διατυπωθεί από το σωματείο της Βορείου Ελλάδος), το συγκεκριμένο ποσό «κλείδωσε» και μάλιστα αφορά σε όλους τους υπαλλήλους της ανεξαρτήτου ηλικίας.

Η εν λόγω κίνηση, αποτελεί μια από τις ενέργειες στις οποίες προχωρά η αλυσίδα σύμφωνα με το επιχειρησιακό της σχέδιο. Το σχέδιο προβλέπει επίσης, πως οι χαμηλόμισθοι υπάλληλοι της αλυσίδας, που αντιστοιχούν στο 15% περίπου του συνόλου των εργαζομένων της, δηλαδή 3.150, θα λάβουν επίδομα γάμου και επίδομα τριτέκνωνπολυτέκνων.

Σκλαβενίτης

Με βάση τα ίδια στελέχη, η συμφωνία της Σκλαβενίτης με τους εργαζόμενούς της, προβλέπει ότι όλοι οι νεοπροσλαμβανόμενοι, ανεξαρτήτου ηλικίας, θα λαμβάνουν μηνιαίο βασικό μισθό 800 ευρώ για τα πρώτα δύο χρόνια εργασίας τους στην επιχείρηση.

Η συμφωνία της επιχείρησης με τους εργαζομένους της, με βάση το Σωματείο Εργαζομένων της Ε.Υ. Σκλαβενίτης, «το αντιπροσωπευτικότερο Σωματείο και εκπροσωπώντας όλους τους εργαζόμενους της πρώην “Μαρινόπουλος”», όπως αναφέρει σε σχετική ανακοίνωση του, το οποίο συμμετείχε στις πολύμηνες διαπραγματεύσεις και υπέγραψε Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση εργασίας για το 2018, προβλέπει επιπλέον:

  • Καθιέρωση ενιαίας έκπτωσης για όλους τους εργαζόμενους, 5% σε τρόφιμα και είδη ευρείας κατανάλωσης και 10% σε είδη οικιακού εξοπλισμού, ένδυσης, υπόδησης.
  • Δύο επιπλέον ημέρες άδειας γάμου και μία ημέρα άδειας αιμοδοσίας.
  • Σαφής διατύπωση αμφότερων των μερών ότι αποτελεί κοινό στόχο η μείωση της μερικής απασχόλησης και η δέσμευση ότι, οι μερικώς απασχολούμενοι θα προτάσσονται των νέων προσλήψεων είτε με αύξηση των συμβατικών ωρών εργασίας, είτε με μετατροπή των συμβάσεών τους σε πλήρη απασχόληση.
  • Μέριμνα της Επιχείρησης να ικανοποιεί αιτήματα εργαζομένων για αλλαγή του τόπου απασχόλησής τους σε πλησιέστερα στον τόπο κατοικίας του καταστήματα.
  • Παροχή λεωφορείου για την μεταφορά των εργαζομένων στα Κέντρα Διανομής: Ελευσίνας, Δρυμού, Οινοφύτων και Σπάτων
 

Ειδήσεις

Ροή ειδήσεων

Share