Σάββατο, 20 Απριλίου 2024

Σκάνδαλο: Μόνο στην Ελλάδα οι μισθοί στον ιδιωτικό τομέα είναι χαμηλότεροι του Δημοσίου!

28 Μαρτίου 2017 11:43
Σκάνδαλο: Μόνο στην Ελλάδα οι μισθοί στον ιδιωτικό τομέα είναι χαμηλότεροι του Δημοσίου!

«Η Ελλάδα είναι η μόνη χώρα στην ΕΕ και στην Ευρωζώνη που ο μέσος μισθός στο δημόσιο τομέα είναι πολύ υψηλότερος από το μέσο μισθό στον ιδιωτικό τομέα. Στην υπόλοιπη Ευρώπη αυτό είναι αντίστροφο» είπε ο Διευθυντής του Ευρωπαϊκού Τομέα του ΔΝΤ Πόλ Τόμσεν μιλώντας την προηγούμενη Τετάρτη στο Ευρωπαϊκό Κέντρο Σπουδών του St Antony’s College στην Οξφόρδη με θέμα «Η Ελλάδα και η Ζώνη του Ευρώ: Η προοπτική του ΔΝΤ».

Για όσο διάστημα οι μέσοι μισθοί του Δημοσίου θα παραμένουν πολύ υψηλότεροι από του ιδιωτικού τομέα, η ανεργία θα παραμένει υψηλή, διότι όλοι θα θέλουν να απασχολούνται στο Δημόσιο, κάτι που θα έχει αρνητικές επιπτώσεις και στην ανταγωνιστικότητα της οικονομίας και στο μέτωπο της αύξησης της απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα, υποστήριξε ο Τόμσεν.

ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ: Ανατριχιαστική λεπτομέρεια του φρικτού τροχαίου με τους τέσσερις νεκρούς: Όλα τα θύματα νεαρής ηλικίας!



Στην αρχή της ελληνικής κρίσης οι μισθοί στο δημόσιο τομέα στην Ελλάδα ήταν κατά μέσο όρο 8,3% υψηλότεροι απ’ ότι στον ιδιωτικό τομέα (2010). Αυτή η διαφορά ήταν μεγαλύτερη για τους άνδρες κατά 10,3% σε σύγκριση με 6,6% για τις γυναίκες. Σήμερα εκτιμάται πως κατά μέσο όρο οι μισθοί στο Δημόσιο ξεπερνούν κατά 15% τους μισθούς στον ιδιωτικό τομέα.

Το πρόβλημα με τις διαπιστώσεις Τόμσεν και ΔΝΤ, ωστόσο, είναι ότι αντί να οδηγούν σε μία στρατηγική που να βοηθά στο κλείσιμο της ψαλίδας μέσω της αύξησης των μισθών στον ιδιωτικό τομέα, επιμένουν σε μέτρα λιτότητας τα οποία διαιωνίζουν την ύφεση και οδηγούν σε συνεχή υποβάθμιση του ιδιωτικού τομέα και σε νέες μειώσεις μισθών. Και τότε το ΔΝΤ ζητά μειώσεις μισθών στον δημόσιο τομέα, όταν στην πραγματικότητα οι μισθοί και εκεί είναι χαμηλοί.

Έρευνα της ΓΣΕΕ

Σύμφωνα με το Ινστιτούτο Εργασίας της Γενικής Συνομοσπονδίας Εργατών Ελλάδας (ΙΝΕ-ΓΣΕΕ) στην ετήσια οικονομική έκθεση του 2017 η κατανομή των μηνιαίων αποδοχών των εργαζομένων έχει ως εξής:

ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ: Πάτρα: 4 χρόνια φυλάκισης στον οδηγό του οχήματος για τον «υγρό» θάνατο των τριών φοιτητών!

Στον ιδιωτικό τομέα:

Μισθό έως 799 ευρώ λαμβάνει ποσοστό 51,6% (15,2% μέχρι 499 ευρώ, 23,6% μεταξύ 500-699 ευρώ και 12,8% μεταξύ 700-799 ευρώ).
Μισθό μεταξύ 800 και 999 ευρώ λαμβάνει ποσοστό 17,3%.
Μισθό άνω των 1.000 ευρώ λαμβάνει ποσοστό 17,8% (11,1% μεταξύ 1.000-1.299 ευρώ και 6,7% άνω των 1.300 ευρώ).
Στον ευρύτερο δημόσιο τομέα:

Μισθό κάτω των 800 ευρώ λαμβάνει ποσοστό 11% (3,1% έως 499 ευρώ, 3,5% μεταξύ 500-699 ευρώ και 4,4% μεταξύ 700-799 ευρώ).
Μισθό μεταξύ 800-999 ευρώ το ποσοστό είναι 23,6%.
Μισθό άνω των 1.000 ευρώ λαμβάνει το ποσοστό είναι 54,4% (38,5% μεταξύ 1.000-1.299 ευρώ και 15,7% άνω των 1.300 ευρώ).

Πηγή: newsone.gr

 

Οικονομία

Ροή ειδήσεων

Share